Dnes používáme internet na všechno. Chcete-li znát počasí, zprávy dne a dokonce i pro nakupování potravin. Nic přirozenějšího než jeho použití hledat práci. V průmyslu existuje několik různých reklam a společností, ale funguje to opravdu?
Zřejmě to funguje, a velmi dobře. Registrace a podání pokračuje Internet je součástí každodenního života mnoha společností a počtu kandidátů účastnících se EU online výběr roste každý rok. Tento technologický pokrok zrychluje proces hledání zaměstnání jak pro žadatele, tak pro samotnou společnost. To přináší vzájemný prospěch.
Ačkoli je to jednodušší a rychlejší než tradiční režim, je třeba přijmout určitá upozornění. Vždy se snažte svůj životopis aktualizovat, a zejména pokud se přihlásíte k několika různým životopisům, vždy jej udržujte v aktuálním stavu.
Portugalské chyby vás mohou stát rozhovor. Použijte kontrolu pravopisu a pozorně si ji přečtěte. Mluvte o svých profesionálních zkušenostech vždy u první osoby. Pokud jste na vysoké škole, nebo pokud již jste absolventem vysoké školy, nemusíte do učebních osnov uvádět, které dokončily základní a střední školu, informace jsou zahrnuty.
Životopis by měl být atraktivní a objektivní. Používejte pouze primární informace o sobě a za žádných okolností neskládejte své pozadí nebo předchozí zkušenosti. Při výběru životopisu na pohovor můžete změnit svůj životopis s prací, o kterou se ucházíte.
Hlavním účelem registrace je umožnit osobní pohovor, takže musí být objektivní. Dokument musí mít maximálně dvě stránky. Třetí stránka by měla existovat pouze v případě, že informace jsou skutečně potřebné a důležité.
Kromě online registrace někteří upřednostňují odeslání e-mailu přímo na oddělení lidských zdrojů společnosti. V takovém případě se vyhněte neformálnímu a e-mail směřujte na odpovědnou osobu, pouze pokud znáte jeho jméno.
Při odesílání dokumentu nepoužívejte soubor. Mnoho společností používá bezpečnostní systémy, které jim brání v přijímání příloh z neznámých e-mailů. Ideálně poslat životopis v těle e-mailu.
V některých případech může společnost stanovit, že životopis by měl být připojen. Za těchto okolností použijte nejlépe formát DOC nebo PDF, aby výběrový komisař neměl potíže se zobrazením vašeho životopisu.
Při vyplňování předmětu e-mailu buďte také objektivní. Použijte název nabízeného volného místa nebo nějaký kód dříve stanovený ve sdělení zveřejněném společností.
Použít pouze pro úlohy, které odpovídají vašemu profilu. E-mailem jakékoli nabídky, které nabízíte, vás může v budoucnu ublížit, když se objeví volné místo, které skutečně souvisí s vaším profilem.
Máte profesionální e-mailový účet, vyhněte se velmi neformálním e-mailovým adresám, raději používejte správně napsané křestní jméno a příjmení. Zkontrolujte své e-maily alespoň dvakrát denně, abyste neztratili informace o procesu výběru a hodně štěstí.
Volvo V60 D4 test - TOPSPEED.sk Alex ŠTEFUCA (Duben 2024)
- Kariéra a finance
- 1,230
